Ogłoszenie NR 1/2017

 Na podstawie art.13 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych
(tekst jedn.: Dz. U. z 2016 r. poz. 902)

 Dyrektor

 Zarządu Budynków Komunalnych w Płocku
ul. Henryka Sienkiewicza 13A
09-402 Płock
ogłasza
NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
Inspektor – wieloosobowe stanowisko ds. merytorycznych
(w wymiarze 1 etat)

 

Do zakresu wykonywanych zadań będzie należało w szczególności:

 1.    Kontrola i nadzór merytoryczny nad wykonywaniem zadań, określonych w umowie o powierzenie administrowania zasobem nieruchomości Gminy - Miasto Płock, w szczególności w zakresie rzetelności i gospodarności w wydatkowaniu środków na ten cel, w tym:

 1)    analiza i kontrola rzeczowo-finansowa umów, zawartych z podmiotami zewnętrznymi w zakresie zgodności z rocznym planem,

 2)    analiza dokumentów sprawozdawczych i informacji dotyczących realizacji powierzonych zadań w zakresie administrowania zasobem nieruchomości Gminy – Miasto Płock,

 3)    weryfikacja merytoryczno-finansowa faktur do zapłaty z tytułu realizacji czynności technicznych, określonych w umowie powierzenia administrowania zasobem nieruchomości Gminy-Miasto Płock,

 4)    nadzór merytoryczny w zakresie rozliczeń finansowych lokali mieszkalnych i użytkowych, wchodzących w skład zasobu nieruchomości gminnych,

 5)    prowadzenie spraw, wynikających z powierzenia administrowania zasobem nieruchomości Gminy-Miasto Płock w zakresie współpracy z właściwymi merytorycznie komórkami organizacyjnymi Urzędu Miasta Płocka oraz innymi jednostkami organizacyjnymi Gminy-Miasto Płock, w tym realizacja wytycznych, decyzji, Zarządzeń Prezydenta Miasta Płocka.

 2.    Prowadzenie postępowań wyjaśniających, mających na celu ustalenie przesłanek, zawartych w Uchwale Nr 480/XXVIII/2017 Rady Miasta Płocka z dnia 31 stycznia 2017 roku  w sprawie szczegółowych zasad, sposobu i trybu umarzania, odraczania terminu zapłaty lub rozkładania na raty spłaty należności pieniężnych o charakterze cywilnoprawnym, przypadających Gminie-Miasto Płock lub jednostkom podległym, warunków dopuszczalności pomocy publicznej w przypadkach, w których ulga stanowić będzie pomoc publiczną oraz wskazania organów i osób do tego uprawnionych.

 3.    Koordynacja i prowadzenie spraw lokatorów i innych podmiotów w zakresie skarg, wniosków, podań, pism.

 4.    Inne zadania zlecone przez Dyrektora.

 Wymagania niezbędne (formalne):

 1.    Wykształcenie wyższe.

 2.    Nieposzlakowana opinia.

 3.    Obywatelstwo polskie.

 4.    Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni  praw publicznych.

 5.    Niekaralność za przestępstwa: przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi  gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe oraz za przestępstwa popełnione umyślnie - poparta oświadczeniem kandydata.

 6.    Minimum 2 letni staż pracy.

 7.    Znajomość zagadnień z zakresu pomocy publicznej udzielanej przez jednostki samorządu terytorialnego – gminy - poparta oświadczeniem kandydata.

 8.    Znajomość edytora tekstów i arkuszy kalkulacyjnych (z pakietu MS Office lub innych) – poparta oświadczeniem kandydata.

 Wymagania dodatkowe:

 znajomość ustaw:

 -         z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jedn. Dz.U. z 2016 r. poz. 902),

 -         z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (tekst jedn. Dz.U. z 2016 r. poz. 446),

 -         z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (tekst jedn. Dz. U. z 2016 r. poz. 1870),

 -         z dnia 30 kwietnia 2004 r. o postępowaniu w sprawach dotyczących pomocy publicznej (tekst jedn. Dz.U. z 2016 r. poz. 1808),

 -         z dnia 21 czerwca 2001 r. o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu cywilnego (tekst jedn. Dz. U. z 2016 r. poz. 1610),

 -         z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (tekst jedn. Dz.U. z 2016 r. poz. 23).

 Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:

 Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Zarządzie Budynków Komunalnych w Płocku, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6%.

 Warunki pracy na stanowisku:

 Praca w budynku, zlokalizowanym przy ul. Henryka Sienkiewicza 13A. Bezpieczne warunki pracy na stanowisku.

 Miejsce pracy w budynku bez podjazdu, stanowisko pracy na II piętrze. Stanowisko pracy w pomieszczeniu niedostosowanym do wózków inwalidzkich. Ciągi komunikacyjne w budynku o odpowiedniej szerokości, natomiast drzwi do pomieszczeń uniemożliwiają poruszanie się wózkiem inwalidzkim. W budynku znajdują się toalety o małej powierzchni użytkowej i wąskich drzwiach.

 Oferta powinna zawierać następujące dokumenty:

 1.    Życiorys (CV) – własnoręcznie podpisany.

 2.   List motywacyjny - własnoręcznie podpisany.

 3.    Kwestionariusz osobowy.

 4.    Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.

 5.    Kopie świadectw pracy oraz kwalifikacji i uprawnień zawodowych.

 6.    Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tekst jedn. Dz. U. z 2016 r. poz. 902).

 7.    Oświadczenie kandydata o niekaralności (na kwestionariuszu osobowym).

 8.    Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, innych niż określone w art. 22 ¹ Kodeksu pracy oraz przepisach wykonawczych do Kodeksu pracy (na kwestionariuszu osobowym).

 9.    Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych (na kwestionariuszu osobowym).

10.Inne oświadczenia/zaświadczenia/kserokopie dokumentów wymagane w ogłoszeniu o naborze.

 Dokumenty sporządzone w języku obcym należy przetłumaczyć na język polski.

 Termin i miejsce składania oferty:

 Oferty należy przesyłać w zamkniętej kopercie z dopiskiem  „Nabór na stanowisko – Inspektor – wieloosobowe stanowisko ds. merytorycznych - ogłoszenie  Nr 1/2017” na adres:

 

 Zarząd Budynków Komunalnych w Płocku

 ul. Henryka Sienkiewicza 13A

 09-402 Płock

 lub  złożyć osobiście, w zamkniętej kopercie z dopiskiem jak wyżej w siedzibie Zarządu Budynków Komunalnych w Płocku, ul. Henryka Sienkiewicza 13A w pok. Nr 19 (II piętro) w nieprzekraczalnym terminie:  do dnia 26 kwietnia 2017 roku.

 

W przypadku ofert przesyłanych pocztą należy uwzględnić czas dojścia przesyłki pocztowej w terminie określonym w ogłoszeniu o naborze. Oferty przesłane pocztą elektroniczną nie będą rozpatrywane. Oferty, które wpłyną do Zarządu Budynków Komunalnych w Płocku po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Oferty niewykorzystane w procesie rekrutacji zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od dnia podania informacji o wyniku naboru w BIP-ie. Przed upływem tego terminu można je odebrać za pokwitowaniem w Zarządzie Budynków Komunalnych w Płocku. Z osobami, które spełnią wymagania formalne może być przeprowadzona rozmowa, test kwalifikacyjny lub sprawdzenie umiejętności, o czym kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana do przedstawienia oryginału aktualnego „Zapytania o udzielenie informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego.

 

Formularz kwestionariusza osobowego dostępny jest na stronie internetowej  Urzędu Miasta Płocka, w zakładce jednostki organizacyjne – jednostki budżetowe - Zarząd Budynków Komunalnych w Płocku – ogłoszenia o naborze do pracy.

 

---